技术部的岗位职责

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　　一、贯彻执行公司总经理与副总经理负责的指示，直接对总经理与副总经理负责。

　　二、就本部门以及公司的技术力量配置、技术管理组织结构提出方案或建议，挑选和配备公司各个技术岗位人员，培养、巩固技术骨干队伍，切实保障施工程序顺利进行。尽最大的努力，以最低的工程造价保证施工质量对本部的开支情况和经济指标负责。

　　三、负责制定本部门人员岗位职责，考评员工的工作业绩并据实提出奖罚意见。

　　四、根据公司的经营管理目标和任务统筹本部门的工作安排，制定工作计划，组织技术力量解决工程技术问题、技术管理问题，建立技术管理制度，就重大技术事项向公司领导提出决策建议。

　　五、负责本部员工的职业道德教育和安全教育，带领本部全体员工努力完成各项任务，保持本部的上进风貌，提高本部的.服务意识、管理效能和战斗力。

　　六、对本部门保管员履行管理职能。

　　七、对本部的整体服务质量和安全生产负责。

　　八、协调本部内部以及与兄弟部门之间的工作关系。

　　九、完成生产部赋予的各项工作和公司交给的其他任务。

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