篇一：现在最热门的专业是什么2014年现在最热门的专业是什么2013年的话题性企业主要有两个，一个是小米，一个是淘宝。那我们再来看看他们的另一个共同点------网络，可以说离开了网络，小米和淘宝都不会有今天的成就，那网络到底是如何成就这两个企业的呢？篇二：目前中国大学生最热门的专业目前中国大学生最热门的专业育龙网核心提示：1目前大学最热门的专业第一名:电子信息类。第二名：生物技术类。第三名：现代医药类。相关专业：药物制剂、制药工程、生物医学工程、中药学等。第四名：类。相关专业：车辆工程专业、服务工程、热能与动力工程、工业设计等。第五名：物流类。第六名：新材料类。第七名：环境能源类。第八名：管理类。第九名：法律类。相关专业：法学、国际法、国际经济商业法、国际商法等。第十名：设计类。2009届本科毕业生50个高薪职业及对口专业毕业半年该职业工作序号职业名称后(元)与(%)1会计学1税收监察者，征收人和税收代理人3727692财政学3税务1金融学2信贷经纪人3479662国际经济与贸易3会计学1药学3销售代表(医疗用品)3469692市场营销3中药学1治安学4、消防员和救护车调度员3331512侦查学3刑事科学技术1采矿工程5开采石油、天然气、矿山的技术员3313792石油工程电气工程及其自3动化1采矿工程6采矿和地质学的工程师3295922地质工程3矿物加工工程1金融学7个人理财顾问3231522国际经济与贸易3会计学1会计学8财务分析师3109722财务管理3金融学9信贷面谈员和办事员3074561金融学2国际经济与贸易序该职业对应的平均月薪专业对口率号本科专业名称3会计学1市场营销销售经理103052482工商管理3英语1金融学11金融服务销售商3040552国际经济与贸易3经济学信息管理与信息1系统计算机与信息系统经理123034792计算机科学与技术3电子信息工程1航空器机械和服务技术员133033852机械工程及自动化机械设计制造及其自动化3飞行器动力工程1金融学贷款顾问143033572国际经济与贸易3会计学1发电站、变电站和中继站的电子和电15气修理技术员300684电气工程及其自动化自动化3热能与动力工程1金融学出纳员1630002会计学3国际经济与贸易1计算机科学与技术互联网开发师172992802软件工程3通信工程1市场营销市场经理182987432工商管理3国际经济与贸易房地产销售经纪人192977271市场营销2工商管理3工程管理1计算机系统软件工程师20297487计算机科学与技术2软件工程23信息管理与信息系统1工商管理总经理和日常主管212971452市场营销3公共事业管理1城市规划城市及区域规划人员222965872资源环境与城乡规划管理3土木工程1金融学证券、期货以及理财服务代理商232907382国际经济与贸易3工商管理1计算机软件应用工程师24288682计算机科学与技术2软件工程3信息与计算科学1会计学审计员252882812审计学3财务管理1建筑学建筑师262881952土木工程3艺术设计1土木工程施工工程师272859842工程管理31建筑环境与设备工程计算机科学与技术信息管理与信息系统软件质量鉴定及检验工程师2828087323软件工程1测绘工程测量师292800872地理信息系统3土木工程1电子信息工程电子工程师302770812通信工程31电气工程师31276991电子信息科学与技术电气工程及其自动化3电子信息工程1土木工程工程经理3227352工程管理31电气工程及其自动化电气工程及其自动化输电线安装者和修理技术员332726762自动化3土木工程1热能与动力工程2自动化电厂操作员342722852电气工程及其自动化3自动化1新闻学记者和通讯记者352721782广播电视新闻学3汉语言文学1通信工程通讯设备机械、安装和修理技术员362719752电子信息工程31计算机程序师37271688计算机科学与技术计算机科学与技术3信息与计算科学篇三：现在热门的行业现在热门的行业it行业热门指数：★★★★★2软件工程一直以来，it业都是招聘大户，加上近两年it业开始复苏，更显示了它对人才的巨大需求。2005年，几大it业巨头均在人才招聘方面表现出了极大的热情。以微软公司为例，微软亚洲研究院扎根北京，并一跃成为微软全球五大研究院的领头羊。随着国外越来越多的大公司倾向于在中国设立研究机构，it业对研究人员的需求将会非常旺盛。虽然it业人才缺口巨大，但并没有因此就降低选才标准，经验仍然是入行的最大门槛。各大it企业在招聘时将主打研究操作职位，这类职位需要既有较强知识背景，又有实操能力的相关专业硕士研究生。电信行业热门指数：★★★★★近两年，国家每年对通信基础设施的投资都超过1600亿元。电信业的高成长性和垄断性使其一直被称为暴利产业，层出不穷的新技术也让电信业的高薪、稳定等优势得以延续。随着国内电信业的迅速发展，2006年电信人才就业空间广阔，但竞争也会进入白热化。这种人才的竞争首先集中在中高层次通信人才的争夺上。工程、技术、研发、销售、业务拓展等职位将是该行业的热门职位。汽车行业热门指数：★★★★☆2005年，许多国际知名汽车公司开始在内地设立办事处。尼桑、丰田等品牌不再靠内地的代理商来做，而是自行组建团队。复合背景职业经理人走俏。目前国内非常缺乏这方面人才，这种人才一般必须有至少3到5年的工作经验和复合背景。建立高素质销售团队。汽车行业是在各个环节都需要相当智力支持的产业。高素质研发工程师抢手。欧美发达国家的汽车行业中，汽车研发人才一般都占到30%以上，而我国还不到8%。金融行业热门指数：★★★★随着金融业的进一步开放，小型的金融企业将不断被淘汰和整合，大型的金融企业愈显强大，其对高级人才的渴求也愈发强烈。2006年，这种趋势将愈演愈烈。有数据显示，全国80%以上的银行、保险、证券和基金公司，都将业务总部和研发中心设在北京。在北京金融街，现驻扎着1000余家金融机构。游戏产业热门指数：★★★☆预计到2006年，中国网络游戏用户总数将达到4490万，中国网络游戏的市场规模将超过80亿元，有望成为全球最大的网络游戏软件市场。但我国目前的专业网络游戏技术人员仅3000多名，网络人才缺口太大。虽然网络游戏很热，但并不代表网络游戏内所有职位都缺人。就目前的市场需求看，游戏行业最为缺乏的首属游戏设计、开发与编程人员，此类人员月薪一般都在万元以上。此外，游戏策划人员、美工等也是热销的职位。资深美工的最高月薪能达到2万元至3万元，而一般美工的月薪维持在4000元至5000元。建筑及房产行业热门指数：★★★☆在2005年上半年，房地产行业对高级人才的需求出现大幅下滑，这与国家出台了一系列规范管理的，房地产行业企业合并等举动有着密切的关系。建筑及房地产以管理人才为主，要求从业人员具备一定的执业资格或职称。现在企业非常青睐持有一定职业资格证书的熟练技术人员，对中高级人才的需求越来越大。广告传媒行业热门指数：★★★☆2005年，国内大到汽车、小到乳品，甚至冰激凌都产生了一系列的公关危机事件，不少企业急于挽回面子，澄清事实，度过眼前的尴尬，公关人才的作用日渐凸显。此外，2005年，全球排名前10位的广告公司已全部在中国设立了合资公司。随着国内行业准入许可度的加大，外资公司进入传媒业数量将越来越多。其实，公关人才的价值不仅是在“不怕一万，只怕万一”的危机时刻才得到重视，目前公关活动作为企业、市场和品牌推广的主要内容，已经得到了广泛的使用。制造行业热门指数：★★★供应商开发工程师、供应商质量改进工程师都是备受青睐的目标人才。要想跳槽成为这两种人才，均要求本科及本科以上学历，相关专业教育背景，5年以上制造行业工作经验。供应商开发工程师需要有至少3年以上的采购经验，供应商质量改进工程师最好具备项目管理经验。此外，如今国内人才的专业背景知识扎实，不过在供应商关系的管理技巧、沟通技巧上比较欠缺。
