职务侵占案件立案后是否需要进行审计？

职务侵占案件的查账与移送审查起诉的决定取决于具体情况。工作人员利用职务便利非法占有单位财物，根据数额大小，可能面临不同的刑罚和罚金。数额较大可判三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金；数额巨大可判三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大可判十年以上有期徒刑或无期徒刑，并处罚金。

法律分析

看具体情况定。

职务侵占是否查账是由相关机关根据案情决定的。

案件侦查终结后就会移送审查起诉。

公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；

数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；

数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

拓展延伸

职务侵占案件的审计程序及其重要性

职务侵占案件的审计程序是指在职务侵占案件立案后，对涉案人员的职务行为进行审计调查的一系列程序和步骤。审计程序包括对涉案人员的职务变动、财务记录、资产流转等方面进行仔细审查，以确定是否存在职务侵占行为。

审计程序的重要性不容忽视。首先，审计程序能够帮助发现职务侵占案件中的不规范行为和违法行为，保护公共利益和社会秩序。其次，审计程序有助于查明案件的，为司法机关提供证据，确保案件的公正审理。此外，审计程序还可以发现职务侵占案件的薄弱环节和风险点，为预防和打击职务侵占行为提供参考和依据。

综上所述，职务侵占案件的审计程序具有重要的意义和作用，它不仅可以发现问题和保护公共利益，还可以为预防和打击职务侵占行为提供有力支持。因此，对于职务侵占案件，进行审计程序是必要且重要的。

结语

审计程序是职务侵占案件中不可忽视的一环，它能够发现案件中的不规范行为和违法行为，保护公共利益和社会秩序。审计程序还能够查明案件的，为司法机关提供证据，确保案件的公正审理。此外，审计程序还能够发现案件的薄弱环节和风险点，为预防和打击职务侵占行为提供参考和依据。综上所述，职务侵占案件的审计程序具有重要的意义和作用，是必要且重要的。

法律依据

《中华人民共和国刑法》第二百七十一条

【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；

数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；

数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。