法律分析：
电子文件“离职证明”只要加盖有用人单位的公章，符合法律规定，应该是一份有效的证明文件。电子公章与公司的公章有相同的效应。是肯定有效的。
法律依据：
《电子签名法》
第十三条 电子签名同时符合下列条件的，视为可靠的电子签名：（一）电子签名制作数据用于电子签名时，属于电子签名人专有；（二）签署时电子签名制作数据仅由电子签名人控制；（三）签署后对电子签名的任何改动能够被发现；（四）签署后对数据电文内容和形式的任何改动能够被发现。当事人也可以选择使用符合其约定的可靠条件的电子签名。
第十四条 可靠的电子签名与手写签名或者盖章具有同等的法律效力。
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