被老板拖欠工资的该怎么办

来源：尚佳旅游分享网

法律分析:

被老板拖欠工资的，劳动者可以通过以下方法向老板讨要工资：

1、向工会求助，由工会出面要求用人单位支付，用人单位拒不支付的，工会可以提请当地依法作出处理；

2、向人民请求支付令，用人单位应当自收到支付令之日起十五日内清偿债务，或者向人民提出书面异议；

3、向劳动行政部门投诉，劳动行政部门责令用人单位限期支付拖欠的工资，逾期不支付的，责令用人单位向劳动者加付赔偿金；

4、与老板协商支付工资；

5、向劳动争议调解组织申请调解，劳动争议调解组织包括企业劳动争议调解委员会、依法设立的基层人民调解组织或者乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织；

6、向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，在职期间劳动者申请仲裁讨要工资不受仲裁时效期间，劳动关系终止的，自终止的一年内提出；

7、劳动者对劳动仲裁裁决不服的，自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民提起诉讼讨要工资。

老板拖欠工资构成拒不支付劳动报酬罪的，劳动者直接向机关举报，等待处理。

劳动者因此单方面解除劳动合同的，可以要求用人单位支付经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。《中华人民共和国刑法》第七十九条

劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民提起诉讼。

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