（完成时间2小时）
一、操作须知（无需作答）
1、答题时间2小时；
2、ERP软件采用用友U872版或者861版本，会计科目采用（版）“2007新会计制度科目”；如采用861版本，请在考试端更新861版07新会计准则补丁程序；
3、记账凭证摘要必须写完整；
4、答题开始，请把系统时间调到2012-01-31。
二、答题要求（无需作答）
1、考生注册企业应用平台，完成各模块初始设置操作(部分没有完成)；（操作员编号BY，姓名白燕；操作时间：2012-01-01）
2、考生注册企业应用平台，根据经济业务在相应模块填制相关业务单据，生成会计凭证，并登记账薄，完成各模块记账工作；（操作员编号：BY；操作时间：2012-01-31；所有凭证制单日期为业务发生日期，附单据数不用填写）
3、总账模块中审核凭证操作员刘峰，编号LF。 4、编制指定格式报表保存到指定文件夹中。
三、企业概况（无需作答）
（一）企业基本情况
企业名称：北京神州顶尖科技有限公司（简称：神州顶尖）；位于北京海淀中关村西区；企业类型：商业企业；主营业务：批发零售手机产品；法定代表人：张翔；联系电话和传真均为：0；纳税人识别号：0。
（二）北京神州顶尖科技有限公司采用以下的会计政策和核算方法
1、企业记账本位币为人民币。
2、固定资产折旧方法采用平均年限法二，按月计提折旧。 3、所有操作员密码均为空。
四、企业静态数据（无需作答）
（一）预置数据 账套信息：
账套号：068；账套名称：北京神州顶尖科技有限公司；启用日期：2012年01月01日。
基础信息：存货分类，客户、供应商不分类。
编码方案：科目编码：42222；部门：22；收发类别：12；存货分类22；其他采用系统默认。 数据精度：采用系统默认。 （二）设置操作员及权限 操作员编号 BY 操作员姓名 白燕 系统权限 账套主管 （三）系统启用
启用总账模块、应收账款管理模块、应付账款管理模块、固定资产模块、薪资管理模块，启用日（四）基础档案 部门档案
部门编码 01 部门名称 总经理办公室 部门编码 04 部门名称 人力资源部 期统一为：2012年1月1日。
02 03 财务中心 营销中心 05 06 采购中心 库管中心 人员档案
人员编号 人员姓名 性别 001 002 003 004 005 006 007 008 009 010 011 张翔 张磊 康兵 邓森 赵艳 吴静 赵艳艳 孙明 吴明 刘甜甜 张宇 男 男 女 男 女 女 女 男 男 女 男 行政部门 总经理办公室 总经理办公室 财务中心 财务中心 营销中心 营销中心 营销中心 营销中心 采购中心 采购中心 库管中心 人员类别 在职人员 在职人员 在职人员 在职人员 在职人员 在职人员 在职人员 在职人员 在职人员 在职人员 在职人员 是否业务员 是 是 是 是 是 是 是 是 是 是 是 供应商档案
编号 001 002 003 供应商名称 北京神州联想电脑科技公司 数码视讯股份公司 上海丰盈科技中心 简称 神州联想 数码视讯 丰盈科技 客户档案
编号 C01 C02 C03 C04 C05 客户名称 北京飞扬通讯公司 上海明讯信息公司 深圳联易通公司 中关村手机商贸中心 苏州迅捷公司 编号 1 2 3 结算名称 现金结算 现金支票 转账支票 简称 飞扬通讯 明讯信息 深圳联易通 手机商贸 苏州迅捷 结算方式
凭证类型设置
类型 记账凭证 限制类型 无限制 限制科目 存货分类
存货分类编号 01 0101 0102 存货分类名称 手机 苹果手机 HTC手机 0103 02 诺基亚手机 配件 计量单位
计量单位组，01无换算组； 计量单位:01部、02台、03个；
存货档案
存货编码 0101001 0101002 0102001 0102002 0103001 0103002 02001 02002 存货名称 苹果iphone4S16G 苹果iphone4S32G HTCG14 HTCG23OneX 诺基亚N916GB 诺基亚800 捷波朗BT2080蓝牙耳机 三彩手机充电器 单位 税率 台 台 台 台 台 台 台 个 17% 17% 17% 17% 17% 17% 17% 17% 存货属性 内销（销售861版）、外购 内销（销售861版）、外购 内销（销售861版）、外购 内销（销售861版）、外购 内销（销售861版）、外购 内销（销售861版）、外购 内销（销售861版）、外购 内销（销售861版）、外购 （五）各模块初始设置
应收系统模块，设置以下参数：
应收款核销方式：按单据；坏账处理方式：应收账款余额百分比；其他参数为系统默认。 应付系统模块，确定以下设置：
应付款核销方式：按单据；其他参数为系统默认。 固定资产 业务控制参数
（1）启用月份；；固定资产类别编码方式：2-1-1-2，固定资产编码方式：按“类别编码+序号”自动编码；已注销的卡片5年后删除；当（月初已计提月份=可使用月份-1）时，要求将剩余折旧全部提足；
（2）用平均年限法二按月计提折旧；卡片序号长度为5。
（六）2012年1月初会计科目体系发生额及辅助核算账户期初余额
五、作答内容-账套基础信息维护（分值：25分）
1、操作员管理： 题面：
新增操作员刘峰，编号LF：拥有“公用目录设置”，“公共单据”,“应收”,“应付”,“总账”,“固定资产”中的所有权限。
评分设置：（操作员编号、姓名、权限设置正确，总计1分） 答题步骤：
1. admin在2012-1-1登陆系统管理；
2. 权限——用户——增加，在弹出页面输入操作员编号与姓名；
3. 权限——权限，选中操作员，单击修改，将题目要求的权限赋予操作员，保存。 2、基础档案设置
（1）题面：账套主管白燕修改帐套，增加法定代表人：张翔；有外币核算。 评分设置：（有外币核算设置正确，总计1分） 答题步骤：
1.帐套主管BY，2012-01-01，登陆系统管理；
2.帐套——修改——增加法定代表人信息——选择有外币核算——确定。
（2）题面：定义外币：币符：$；币名：美元；固定汇率；2012年1月记账汇率，其他默认；会计科目100202（建设银行）下新增美元户科目（），要求美元外币核算
评分设置：
定义外币1分，币符，外币名称正确得分；
新增科目编码1分，科目名称、编号、美元核算属性正确得分； 总计2分 答题步骤：
，2012-01-01，登陆企业应用平台；
2.基础设置——基础档案——财务——会计科目——增加；
3.在新增会计科目页面中，输入科目编码、科目名称，勾选外币核算；
4.单击币种选择框进入外币设置页面，单击增加，输入外币的信息后确认退出； 5.新增会计科目页面选择币种为美元，单击确定，保存信息退出。
（3）题面：设置会计科目：设置指定科目，指定“现金总账科目1001”，“银行总账科目1002”；
评分设置：指定科目正确1分 答题步骤：
1.基础设置——基础档案——财务——会计科目——编辑——指定科目；
2.现金科目中指定1001、银行科目指定1002； 3.确定，退出。
（4）题面：按照下表内容设置本单位开户银行 编号 B01 银行账号 币种 人民币 开户银行/账户名称 工行中关村西区支行 所属银行编码 01中国工商银行 评分设置：本单位开户银行信息设置1分，编号、银行账号、开户银行正确得分 答题步骤：
1.基础设置——基础档案——收付结算——本单位开户行；
2.增加，按照题目要求正确输入信息后，保存，退出。
（5）题面：
应收账款初始设置
科目设置：应收科目为1122，预收科目为2203，销售收入科目为6001；税金科目为，其他暂时不设；结算方式科目设置：现金（人民币）对应1001；其他人民币币种的结算方式均对应100201。坏账准备设置：提取比例为％，坏账准备期初余额为800，坏账准备科目为1231，对方科目为6701。
评分设置：
录入科目4分；每科目信息正确得1分；
坏账准备设置2分，坏账准备科目与对方科目正确各得1分； 总计6分
答题步骤：
1.业务工作——财务会计——应收款管理
2.设置——初始设置
3.设置科目——基本科目设置，如题目要求设置应收、预收、销售收入、税金科目 4.设置科目——结算方式科目设置，如题目要求设置结算方式科目 5.坏账准备设置，如题目要求进行设置，确定，退出。 （6）题面：
应付账款初始设置
科目设置：应付科目为2202，预付科目为1123，采购科目1405，税金科目为，其他暂时不设；结算方式科目设置：现金（人民币）对应1001；其他人民币结算方式均对应100201。
评分设置：
录入科目4分；每科目信息正确得1分； 结算方式科目设置3分，每科目设置正确得1分； 总计7分
答题步骤：
1.业务工作——财务会计——应付款管理 2.设置——初始设置
3.设置科目——基本科目设置，如题目要求设置应付、预付、采购、税金科目 4.设置科目——结算方式科目设置，如题目要求设置结算方式科目
（7）题面：
固定资产选项设置
根据下面要求，设置固定资产选项内容：设置固定资产、累计折旧入账科目：固定资产入账科目：“1601固定资产”；累计折旧入账科目“1602累计折旧”；业务发生后立即制单；
评分设置：
设置对账科目1分，每科目正确分； 业务发生后立即制单1分； 总计2分
答题步骤：
1.业务工作——财务会计——固定资产——设置——选项
2.编辑——与财务系统接口——按照题面要求设置对账科目； 3.编辑——与财务系统接口——勾选业务发生后立即制单；
4.确定，退出。 （8）题面：
会计科目的期初余额录入
应收账款、应付账款期初余额：
要求在应收账款、应付账款录入期初应收单或应付单，总账期初余额进行引入。
应收账款（1122）期初余额 日期 客户名称 摘要 客户欠款 客户欠款 应付账款（2202）期初余额 日期 2011-1-12 供应商名称 数码视讯股份公司 摘要 欠供应商款 欠供应商款 方向 贷 贷 余额 方向 借 借 余额 2011-08-05 中关村手机商贸中心 2011-11-24 苏州迅捷公司 2011-11-23 北京神州联想产品有限公司 期初余额录入完毕，请进行试算平衡。 评分设置：
应收账款期初余额录入，第一条录入正确得1分；
应收账款期初余额录入，第二条录入正确，并将应收账款期初余额正确引入总账系统，得1分；
应付账款期初余额录入，第一条录入正确得1分；
应付账款期初余额录入，第二条录入正确，并将应付账款期初余额正确引入总账系统，得1分； 总计4分
答题步骤：
1.业务工作——财务会计——应收款管理——设置——期初余额——确定；
2.进入期初余额明细表——增加——正确录入两张期初应收单；
3.业务工作——财务会计——应付款管理——设置——期初余额——确定； 4.进入期初余额明细表——增加——正确录入两张期初应付单； 5.业务工作——财务会计——总账——设置——期初余额； 6.双击应收账款的期初余额——往来明细——引入——退出 7.双击应付账款的期初余额——往来明细——引入——退出 8.总账期初余额——试算平衡
六、日常业务处理（分值：50分）
根据业务需要，自行选择相关产品模块进行操作；以下业务均由白燕（BY）操作完成。
（1）题面：2012/01/01公司从工商银行提取现金21000元备用金，现金支票票号6488
评分设置：填写凭证1分，科目、金额、票号正确得分 答题步骤：
1. 业务工作——财务会计——总账——凭证——填制凭证 2. 增加——按照题目要求填写日期、摘要、科目、金额——保存
（2）题面：2012/01/02营销中心吴静报销业务招待费680元，现金付讫 评分设置：填写凭证1分，科目、金额、辅助核算项正确得分
答题步骤：
1.业务工作——财务会计——总账——凭证——填制凭证
2.增加——按照题目要求填写日期、摘要、科目、辅助核算项、金额——保存
（3）题面：2012/01/03由于企业使用外单位高新技术，所以需要每月工商银行现金支票（本月票号5566）支付技术转让费6800元，请填写本月凭证，并生成常用凭证，（代号001；说明即摘要）以便日后使用。
评分设置：填写凭证2分，日期、科目、金额、票号正确得分 答题步骤：
1.业务工作——财务会计——总账——凭证——填制凭证
2.增加——按照题目要求填写日期、摘要、科目、票号、金额——保存 3.制单——生成常用凭证——输入代号及说明——保存 （4）题面：2012/01/03财务现金支付本企业上月水费用500元 评分设置：填写凭证1分，科目、金额正确得分
答题步骤：
1.业务工作——财务会计——总账——凭证——填制凭证 2.增加——按照题目要求填写日期、摘要、科目、金额——保存
（5）题面：2012/01/05银行代发上月工资10800元。（现金支票，票号2867） 评分设置：填写凭证1分，科目、金额正确得分
答题步骤：
1.业务工作——财务会计——总账——凭证——填制凭证 2.增加——按照题目要求填写日期、摘要、科目、金额——保存
（6）题面：2012/01/05张磊报销参加项目管理培训的培训费3000元，工商银行支付，现金支票票号3513
评分设置：填写凭证2分，科目、金额、辅助核算项、票号正确得分
答题步骤：
1.业务工作——财务会计——总账——凭证——填制凭证
2.增加——按照题目要求填写日期、摘要、科目、金额、辅助核算项、票号——保存 （7）题面：2012/01/06计提坏账准备金，请在应收账款管理系统中处理 评分设置：生成凭证2分，日期、科目、金额正确得分
答题步骤：
1.业务工作——财务会计——应收款管理——坏账处理——计提坏账准备——ok 2.是否立即制单——是——按照题目要求确认日期、摘要、科目、金额——保存 （8）题面：2012/01/06采购中心刘甜甜因去杭州考察，预借费用2000元，以现金支付。（科目编号：122101，科目名称，单位个人，辅助核算：个人往来，需要考生新增科目）
评分设置：新增会计科目1分，编号、名称、辅助核算项正确得分；填写凭证1分，科目、金额正确得分；总计2分。 答题步骤：
1. 基础设置——基础档案——财务——会计科目——新增——按照题目要求正确新增
科目；
2. 业务工作——财务会计——总账——凭证——填制凭证 3. 增加——按照题目要求填写日期、摘要、科目、金额——保存
（9）题面：2012/01/06公司各个部门购买办公用品，发生金额分别为：总经理办公室1800元；财务中心520元；采购中心1200元；人力资源部1800元；营销中心1500元；库管中心920元；财务现金付讫
评分设置：填写凭证2分，科目、金额正确得分。 答题步骤：
1. 业务工作——财务会计——总账——凭证——填制凭证 2. 增加——按照题目要求填写日期、摘要、科目、金额——保存 此凭证分录较多，付两张截图
（10）题面：2012/01/08采购中心门刘甜甜从供应商神州联想采购20个HTCG23OneX，原币单价3200元，货款未支付，刘甜甜将采购普通发票交给财务中心，财务中心暂不支付货款，生成应付款凭证。 评分设置：
1. 填制采购普通发票2分，数量、金额、供应商正确得分； 2. 采购普通发票审核1分； 3. 生成凭证1分。 总计4分。 答题步骤：
1. 业务工作——财务会计——应付款管理——应付单据处理——应付单据录入——选
择采购普通发票——按照题目要求正确填写采购普通发票 2. 审核
3. 生成凭证——检查凭证内容——保存
（11）题面：2012/01/09营销中心吴静销售给中关村手机商贸中心100台捷波朗BT2080蓝牙耳机，含税单价650元，货款未收，请根据业务录入销售普通发票，生成应收账款凭证 评分设置：
1. 填制销售普通发票2分，数量、金额、客户、存货档案正确得分； 2. 销售普通发票审核1分； 3. 生成凭证1分。 总计4分。 答题步骤：
1. 业务工作——财务会计——应收款管理——应收单据处理——应收单据录入——选
择销售普通发票——按照题目要求正确填写销售普通发票 2. 审核
3. 生成凭证——检查凭证内容——保存
（12）题面：2012/01/10采购中心吴明向数码视讯采购苹果iphone4S32G30个，单价3800元；货已到库，采购发票已经收到，但财务中心暂不能支付货款，请录入采购专用发票，并生成相关应付凭证。 评分设置：
1. 填制采购专用发票2分，数量、金额、供应商正确得分； 2. 采购专用发票审核1分； 3. 生成凭证1分。 总计4分。 答题步骤：
1. 业务工作——财务会计——应付款管理——应付单据处理——应付单据录入——选
择采购专用发票——按照题目要求正确填写采购专用发票
2. 审核
3. 生成凭证——检查凭证内容——保存
（13）题面：2012/01/12财务中心对1月8日采购神州联想20个HTCG23OneX进行全额付款，付款方式工商银行现金支票，结算票号008925，请填写并审核付款单，生成相关财务凭证；并进行核销处理。 评分设置：
1. 填制付款单2分，金额、供应商正确得分； 2. 生成付款凭证1分； 3. 核销处理1分。 总计4分。 答题步骤：
1. 业务工作——财务会计——应付款管理——付款单据处理——付款单据录入——按
照题目要求正确填写付款单 2. 保存——审核——生成凭证
3. 核销处理——手工核销——输入核销条件——输入此次结算金额，进行核销
（14）题面：2012/01/14营销中心吴静销售给北京飞扬通讯公司诺基亚800手机50个，含税单价3500元；HTCG14手机20个，含税单价2200元；货款暂未收到，请根据业务录入销售专用发票，生成应收账款凭证 评分设置：
1. 填制销售专用发票2分，数量、金额、存货档案、客户正确得分； 2. 生成凭证1分。 总计3分。 答题步骤：
1. 业务工作——财务会计——应收款管理——应收单据处理——应收单据录入——选
择销售专用发票——按照题目要求正确填写销售专用发票 2. 审核——生成凭证——检查凭证内容——保存
（15）题面：2010/01/16采购中心刘甜甜从丰盈科技采购诺基亚800手机50台，原币单价2500元；货已入库，货款1个月后付，请根据业务录入采购专用发票，生成应付账款凭证 评分设置：
1. 填制采购专用发票2分，数量、金额、供应商正确得分； 2. 生成凭证1分。 总计3分。 答题步骤：
1. 业务工作——财务会计——应付款管理——应付单据处理——应付单据录入——选
择采购专用发票——按照题目要求正确填写采购专用发票 2. 审核——生成凭证——检查凭证内容——保存
（16）题面：2012/01/18财务中心对1月10日采购数码视讯30个苹果iphone4S32G进行付款，付款方式工商银行现金支票，结算票号0135，请填写并审核付款单，生成相关财务凭证，并进行核销处理。 评分设置：
1.填制付款单2分，金额、供应商正确得分； 2.生成付款凭证1分； 3.核销处理1分。 总计4分。
答题步骤：
1. 业务工作——财务会计——应付款管理——付款单据处理——付款单据录入——按
照题目要求正确填写付款单 2. 保存——审核——生成凭证
3. 核销处理——手工核销——输入核销条件——输入此次结算金额，进行核销
（17）题面：2012/01/22营销中心吴静报销差旅费2000元，现金付讫。 评分设置：填写凭证2分，日期、科目、金额、辅助核算项正确得分
答题步骤：
1.业务工作——财务会计——总账——凭证——填制凭证
2.增加——按照题目要求填写日期、摘要、科目、金额、辅助核算项——保存
（18）题面：2012/01/24财务中心收到北京飞扬通讯公司现金支票，货款10000元，其他货款下月付清，请填写收款单，生成收款凭证，并进行核销处理。 评分设置：
1.填制收款单2分，金额、客户正确得分； 2.生成收款凭证1分； 3.核销处理1分。 总计4分。 答题步骤：
1. 业务工作——财务会计——应收款管理——收款单据处理——收款单据录入——按
照题目要求正确填写收款单 2. 保存——审核——生成凭证
3. 核销处理——手工核销——输入核销条件——输入此次收款金额，进行核销
（19）题面：2012/01/25由于苏州迅捷公司经营不善，已经倒闭，欠公司货款已无法追回，财务中心做全额坏账发生业务处理，生成坏账发生业务凭证 评分设置：生成凭证1分，科目、金额正确得分
答题步骤：
1. 业务工作——财务会计——应收款管理——坏账处理——坏账发生——保存 2. 生成凭证——检查凭证内容——保存
（20）题面：2012/01/27营销中心赵艳销售给上海明讯信息公司三彩手机充电器50个，含税单价300，货款未收，请根据业务录入销售专用发票，生成应收账款凭证 评分设置：
1.填制销售专用发票2分，数量、金额、存货档案、客户正确得分； 2.生成凭证1分。 总计3分。 答题步骤：
1. 业务工作——财务会计——应收款管理——应收单据处理——应收单据录入——选
择销售专用发票——按照题目要求正确填写销售专用发票 2. 审核——生成凭证——检查凭证内容——保存
七、固定资产业务（分值10分）
2012年1月20日，根据提供信息，由操作员白燕（BY）进行如下操作：
1. 题面：
设置资产类别： 编码 01 02 03 类别名称 房屋建筑类 工器具 办公设备 净残值率 ?10 ?10 ?10 计提属性 正常计提 正常计提 正常计提 折旧方法 平均年限法二 平均年限法二 平均年限法二 卡片式样 通用 通用 通用 评分设置：资产类别设置分，每个类别设置正确得分
答题步骤：
1. 业务工作——财务会计——固定资产——设置——资产类别 2. 增加——按照题目要求录入资产类别——保存
2. 题面：
根据下表提供信息，设置部门对应折旧科目、增减方式的入账科目：
部门及对应折旧科目增减方式 部门 总经理办公室 采购中心 财务中心 营销中心 库管中心 人力资源部 对应折旧科目 660206“管理费用-折旧费” 660206“管理费用-折旧费” 660206“管理费用-折旧费” 660106“销售费用-折旧费” 660206“管理费用-折旧费” 660206“管理费用-折旧费”
增减方式目录 对应入账科目 增加方式：直接购入 100201“银行存款-工商银行” 减少方式：报废 1606“固定资产清理” 评分设置：增减方式设置1分，每个增减设置正确得分；部门对应折旧科目不设采分点，与折旧凭证生成一同判断。
答题步骤：
1. 业务工作——财务会计——固定资产——设置——部门对应折旧科目 2. 按照题目要求设置部门的对应折旧科目——保存
3. 业务工作——财务会计——固定资产——设置——增减方式 4. 按照题目要求录入增减方式对应入账科目——保存
3. 题面：
根据下表提供资料，录入2012年1月原始卡片 类别所在部门 编号 固定资产名称 增加方式 编号 （存放地点） 001 办公楼 除库房外，5个01、 直接购入 部门平均使用 直接购入 直接购入 直接购入 直接购入 开始使用日使用年限月 期 960 120 96 60 60 原值 12月份止累计折旧 320000 2008-8-01 750000 002 信号测试仪 02 库管中心 003 功率测试器 02 库管中心 004 频率示波仪 02 采购中心 005 办公用电脑 03 人力资源 2010-3-12 62300 12100 2011-1-1 31000 8900 2010-6-12 43000 9800 2010-11-1 6500 1300 006 复印机 合计 03 总经理办公室 直接购入 72 2009-3-13 11000 2500 903800 354600 固定资产存放地点均为本部门内部，使用状况均为在用；录入完原始卡片，进行固定资产对账；
评分设置：固定资产原始卡片录入3分，每张卡片录入正确得分；
答题步骤：
1. 业务工作——财务会计——固定资产——卡片——录入原始卡片 2. 按照题目要求录入原始卡片——保存 4．固定资产日常业务 （1）题面：
2012/01/27总经理办公室购入办公用固定资产DELL服务器一台,使用年限5年，净残值率10%；存放在办公室，价值11900元，工商银行现金支票支付，票号66892.；生成资产购入凭证
评分设置：生成凭证2分，制单日期、金额、科目正确得分；
答题步骤：
1. 业务工作——财务会计——固定资产——卡片——资产增加——按照题目要求录
入增加的固定资产——保存 2. 生成凭证
（2）题面：
2012/01/27在卡片管理中，设置卡片列头编辑，要求显示卡片编号；固定资产名称；使用部门；原值；累计折旧；经残值；另存为固定资产明细表.xls保存在本题考生文件夹中。
评分设置：此题未做评分。
答题步骤：业务工作——财务会计——固定资产——卡片——卡片管理——编辑——列头编辑——根据题目要求设置列头——另存在题目要求的路径下 （3）题面：
2012/01/27计提1月份折旧，生成折旧凭证。 评分设置：生成凭证2分，金额、科目正确得分 答题步骤：
1. 业务工作——财务会计——固定资产——处理——计提本月折旧——确定 2. 生成凭证——检查凭证内容——保存
（4）题面：固定资产模块月末结账 评分设置：固定资产月末结账分
答题步骤：业务工作——财务会计——固定资产——月末结账
八、薪资管理业务（分值：10分）
2012/01/28，由操作员白燕处理薪资业务；
1. 题面：
个人所得税按“应发合计”扣除“3500”元后计税。个人所得税税率表（工资、薪金所得适用）
评分设置：本题未设置评分点，在工资变动处一起考核
答题步骤：业务工作——人力资源——薪资管理——设置——选项——扣税设置——编辑——税率设置——按照题目要求设置
2. 题面：参照设置工资项目、基本工资、岗位工资、奖金、缺勤次数、缺勤扣款。
评分设置：设置工资项目2分，基本工资、岗位工资、奖金、缺勤次数每个设置正确得分 答题步骤：业务工作——人力资源——薪资管理——设置——工资项目设置——如题目要求增加5个工资项目。注意增减项设置是否正确。
3. 题面：公司规定，缺勤一次扣款50元，请设置缺勤扣款公式
评分设置：设置缺勤扣款公式1分
答题步骤：业务工作——人力资源——薪资管理——设置——工资项目设置——公式设置——新增缺勤扣款公式：缺勤扣款=缺勤次数*50——保存 4. 题面：
参照如下工资信息，录入工资变动：
评分设置：工资变动4分，每人1分，实发合计正确得分
答题步骤：业务工作——人力资源——薪资管理——业务处理——工资变动——录入题面所给信息——计算退出
5. 题面：以应发工资14%计提本企业福利费，生成相关计提费用凭证。
评分设置：
设置福利费分摊1分；
生成凭证1分，科目、金额正确得分 合计2分 答题步骤：
1. 业务工作——人力资源——薪资管理——业务处理——工资分摊——工资分摊设置—
—按照题目要求设置——保存
2. 制单——生成凭证——检查凭证内容——保存 6. 题面：薪资管理模块月末结账
评分设置：薪资管理模块结账1分
答题步骤：业务工作——人力资源——薪资管理——业务处理——月末处理
九、 月末处理及报表生成（分值：5分）
1. 题面：2012/01/31由操作员刘峰对所有业务凭证进行出纳签字、审核凭证、记账的业务
处理。
评分设置：完成凭证出纳签字、审核、记账得1分 答题步骤：
1. 业务工作——财务会计——总账——凭证——出纳签字——对所有凭证进行出纳签
字工作；
2. 业务工作——财务会计——总账——凭证——审核凭证——对所有凭证进行审核凭
证工作；
3. 业务工作——财务会计——总账——凭证——记账——对所有凭证完成记账工作 2. 题面：2012/01/31由操作员白燕设置期间损益结转并结转本年利润，收入、支出类生成
一张凭证即可，并把本张凭证由刘峰进行审核，记账的操作。 评分设置：凭证生成1分，金额、科目正确得分 答题步骤：
1. BY登陆企业应用平台
2. 业务工作——总账——期末——期间损益——进行期间损益结转 3. 生成凭证——检查凭证内容——保存 4. LF登陆企业应用平台
5. 业务工作——总账——凭证——审核凭证 6. 业务工作——总账——凭证——记账
3. 题面：所有业务模块结账，应收应付、总账模块结账
评分设置：总账结账1分 答题步骤：
1. 业务工作——财务会计——应收款管理——期末处理——月末结账 2. 业务工作——财务会计——应付款管理——期末处理——月末结账 3. 业务工作——财务会计——总账——期末——结账
4. 题面：1月31日操作员白燕在UFO报表中，利用报表模板编制1月份资产负债表、利润
表，命名为：1月资产负债表.rep、1月利润表.rep，保存在本题考生文件夹中 评分设置：编制资产负债表1分、编制利润表1分 答题步骤：
1. 业务工作——财务会计——UFO报表——选择报表模板——编制1月资产负债表—
—按照题目要求命名、保存
2. 业务工作——财务会计——UFO报表——选择报表模板——编制1月利润表——按
照题目要求命名、保存
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